tailored
solution
빠른 변화의 시대, 변화 적응의 시작은 필요한 스킬을
인지하고 학습하여 빠르게 현장에 적용하는 것입니다.
이를 위해서는 실용적인 교육 프로그램을 기획하는 것 뿐 아니라, 개개인의 현업 적용력을 높여줄 수 있는
시스템이 필요합니다.
㈜어치브코칭은 글로벌 콘텐츠와 다수의 국내 교육
컨설팅 경험을 바탕으로 고객사 상황에 필요한 교육을
설계하고, 전문 비즈니스 코치진의 코칭 외 다양한
방식의 사전/사후 현업 적용 지원 서비스로 최상의
교육 효과를 이끌어낼 수 있는 맞춤형 통합 솔루션을 제공합니다.
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교육 대상자
현재 기업 내 환경을 고려하여, 성과 향상 및 교육 효과 측면에서 우선순위가
높은 교육 대상자를 선정합니다.
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영업팀장/ 영업담당자/ 팀장/ 팀원 / 승진자 / 저성과자
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교육 주제
업무 프로세스 또는 업무 환경의 변화 등을 고려하여 교육 대상자의 역량 개발이 필요한 부분을 선정합니다.
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세일즈: 영업전략수립/ 상담 / 협상 / 고객관계관리/팀셀링 외
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리더십: 협업/ 애자일/ 팀원관리/ 전략실행/ 커뮤니케이션 외
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코칭: 세일즈코칭/ 저성과자코칭/ 코칭스킬베이직/ 사내코치양성 외
3
교육 방법
선정한 주제에 대한 교육 효과를 극대화할 수 있도록 온/오프라인 다양한 형태의 교육 방식과 도구를 활용하여 교육 프로그램을 설계합니다.
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오프라인: 대규모강의 / 소그룹워크숍
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온라인: 마이크로레슨 / 화상회의를 이용한 실시간 교육
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블렌디드: 온 + 오프 교육 + (사전사후 시스템)
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사전사후 시스템 (선택사항)
교육 초점을 맞추기 위한 사전 시스템과 현업 적용을 높이기 위한 사후 시스템을 고객사 니즈에 맞춰 기획하고 제공합니다.
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사전: 역량 진단, 성향 진단, 학습 과제
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사후: 그룹/1:1코칭 세션, 리커넥팅 세션, 어플리케이션 툴